De Buildr Team Scan© heeft als doel de sterktes, zwaktes, bedreigingen en uitdagingen van een team objectief te beoordelen aan de hand van een diagram - opgebouwd uit 6 kleuren - en gebaseerd op de wetenschappelijke inzichten van het Spiral Dynamics model, ontwikkeld door Don Edward Beck.
Het diagram heeft zes kleuren: paars, rood, oranje, blauw, groen en geel.
- Elke kleur vertegenwoordigt een superkracht (superpower) - of speciale eigenschap - van een team. Elke superkracht heeft echter ook zwakke punten en bedreigingen...
- Als een kleur ondervertegenwoordigd is in een team, krijgt het team te maken met uitdagingen die overeenkomen met het gebrek aan die specifieke kleur. We noemen deze uitdagingen de kernoorzaken (root cause challenges). Kijk hier als je daar meer over wilt weten.
Het rapport dat je ontvangt na het invullen van de scan beschrijft hoe teamleden denken en zich gedragen. Het gaat in op de sterktes, zwaktes, bedreigingen en uitdagingen van je team en helpt je te begrijpen waarom je team vastloopt en welke nieuwe denkvaardigheden het nodig heeft om vooruit te komen.
De Buildr Team Scan© is voorlopig enkel in het Engels verkrijgbaar.